Polski
Українська
Čeština
English
Kariera
w Luxtrade
Dołącz do Zespołu Luxtrade i wspólnie z nami rozwijaj rynek recommerce w Polsce.
Nasz zespół HR
Cześć!
To my - zespół HR: Kasia, Justyna. To z nami spotkasz się m.in. podczas rozmów rekrutacyjnych, na konferencjach czy targach pracy. Będziemy pierwszymi, którzy skontaktują się z Tobą po tym, jak wyślesz CV na interesujące Cię stanowisko. Udzielimy Ci również feedbacku dotyczącego Twojego doświadczenia oraz kompetencji.
Chętnie odpowiemy na wszystkie Twoje pytania na każdym z etapów rekrutacji.
Proces rekruacji
I. Zgłoszenie
Aplikuj na wybraną ofertę, a my przeanalizujemy Twoje CV. Kontaktujemy się z wybranymi kandydatami spełniającymi kryteria rekrutacji.
II. Etap 1.
Przeprowadzimy z Tobą krótką rozmowę telefoniczną i jeśli przejdziesz ją pomyślnie zaprosimy Cię na rozmowę rekrutacyjną do siedziby w firmy lub w formie online.
III. Etap 2.
Wybrane osoby zaprosimy na rozmowę rekrutacyjną. Podczas spotkania będziesz miał okazję porozmawiać z szefem działu, do którego aplikujesz.
IV. Decyzja.
Po kilku dniach powiadomimy Cię o wyniku rekrutacji. Nawet jeżeli nie zaproponujemy Ci pracy, damy Ci znać.
Najczęściej zadawane pytania
Gdzie mogę szukać aktualnych ofert pracy w Luxtrade?
Na stronie www.luxtrade.pl, w zakładce kariera zawsze znajdziesz aktualne oferty pracy.
Czy mogę przesłać CV bez aplikacji na konkretne stanowisko?
Tak, swoje CV możesz przesłać poprzez nasz formularz kontaktowy.
Jak powinienem przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej?
Dowiedz się jak najwięcej o firmie i dziale do którego aplikujesz. Znajdź wspólne punkty pomiędzy naszymi i Twoimi celami, argumentując dlaczego Twoim zdaniem możesz odnieść sukces w naszej firmie.
Przygotuj pytania, które chciałbyś zadać osobie rekrutującej, aby upewnić się, że oferta pracy spełnia Twoje oczekiwania.
Bądź sobą! Postaraj się rozluźnić i pamiętaj, że interesuje nas to, jaki jesteś naprawdę. Osoby, które będą Cię rekrutować doskonale wiedzą, jak wyłowić Twoje najważniejsze zalety. Słuchaj uważnie pytań zadawanych podczas rozmowy i udzielaj trafnych odpowiedzi. Używaj przykładów, jeśli jest taka możliwość.Kto bierze udział w rozmowie kwalifikacyjnej?
W zależności od tego, na jakie stanowisko aplikujesz w rozmowie kwalifikacyjnej, udział bierze pracownik działu HR oraz Manager działu, w którym chcesz pracować.
Ile czasu powinienem zarezerwować na rozmowę kwalifikacyjną?
Ciężko określić dokładny czas trwania rozmowy kwalifikacyjnej, ale jeśli nic niespodziewanego/nieoczekiwanego się nie wydarzy, powinno wystarczyć nam 40 minut. Możesz być spokojny/a, szanujemy Twój czas i rozmowa rozpocznie się o godzinie zgodnej z wcześniejszymi ustaleniami.
Czy w przypadku niepowodzenia w rekrutacji mogę aplikować do Luxtrade ponownie?
Tak, do procesu rekrutacyjnego można podchodzić więcej niż jeden raz. Wierzymy, że ludzie się rozwijają i podnoszą swoje kwalifikacje, dzięki czemu będą mogli spełnić stawiane przez nas wymagania.
Kiedy mogę spodziewać się informacji zwrotnej po spotkaniu rekrutacyjnym
Udzielamy informacji zwrotnej każdemu kandydatowi, który wziął udział w rozmowie kwalifikacyjnej. Informacja zwrotna udzielana jest telefonicznie lub mailowo, najpóźniej w terminie dwóch tygodni od rozmowy kwalifikacyjnej. Zawsze też możesz do nas zadzwonić lub napisać, jeśli masz dodatkowe pytania.
Praktyki i staże
Praktykuj i stażuj w Luxtrade!
Rozpocznij swoją karierę zawodową w Luxtrade będąc jeszcze w szkole średniej lub podczas studiów. Pod okiem ekspertów zdobędziesz stosowną wiedzę i doświadczenie zawodowe. U nas nie będziesz się nudzić! Zapraszamy do naszego Luxtrade'owego Teamu!
Nasza firma
Poznaj Luxtrade
Rozwijaj swoją karierę z Luxtrade. Zobacz, jak wiele masz możliwości i poznaj obszary, w których pracujemy.
